Home › Programmi dei Corsi › Change Management
Change Management
- Unità didattiche: 9
- Modalità: Online
- Partenza: Quando vuoi tu
- Certificato: Si, con QR di verifica
- Materiali: Video, dispense, quiz
- Lingua: Italiano
- Accesso: 12 mesi
- Durata Certificato: Illimitata
- Disponibilità: 24 ore al giorno, 7 giorni su 7
- Assistenza docenti: Si
- Incluso nel Pacchetto: Si
- Studenti soddisfatti: 94%
a 59 € col Pacchetto
Questo corso fa parte del percorso Risorse Umane e Organizzazione di Accademia Domani.
Descrizione
Il corso di Change Management di Accademia Domani affronta la statistica che ogni manager conosce e nessuno ama: la maggior parte dei cambiamenti aziendali fallisce, e quasi mai per il piano — fallisce per le persone che non sono state portate a bordo. Gestire il cambiamento è un mestiere, e si impara.
Cosa imparerai
Le fasi del cambiamento secondo i modelli classici della disciplina: preparare, muovere, consolidare — e perché saltarne una si paga sempre; la resistenza al cambiamento: da dove nasce davvero (paura, abitudine, perdita di status) e come si affronta con ascolto e coinvolgimento invece che con le circolari; la comunicazione del cambiamento: cosa dire, quando, a chi, e l’errore fatale di comunicare tardi; e i primi risultati visibili come leva per costruire fiducia nel percorso.
A chi è rivolto
A manager, HR e imprenditori alle prese con riorganizzazioni, fusioni, nuovi sistemi o nuovi assetti. Il disegno della nuova organizzazione è materia dell’Organizzazione Aziendale; la tenuta personale nelle transizioni si allena con Ottimismo e Resilienza; la cornice è il percorso Risorse Umane e Organizzazione.
Attestato incluso
Esame online ripetibile e Certificato di frequenza e superamento con QR di verifica, compreso nel prezzo.
Durata
Il corso online può essere fruito online 7 giorni su 7, 24 ore su 24. Nessun vincolo di orario: studi quanto vuoi e quando vuoi. Una volta iscritto puoi iniziare quando vuoi e hai 12 mesi per completare il Corso.
Programma
- Introduzione al Corso
Modulo 1 – L’organizzazione e il cambiamento organizzativo
- Definizione dell’organizzazione
- Metafore organizzative, parte 1
- Metafore organizzative, parte 2
- Cambiamento organizzativo
Modulo 2 – Il Change management e i modelli
- Modelli individuali
- Dal modello individuale al modello organizzativo
- Gestire le resistenze
- Change management nelle organizzazioni
- Le competenze del manager
Certificato
Una volta che la piattaforma ha tracciato sia la fruizione di tutti i contenuti che l’esito positivo di tutti i quiz online di un singolo Corso, non si ottiene un semplice attestato di frequenza ma un Certificato di frequenza e superamento dello stesso. Il Certificato riporta il programma in inglese e italiano, le ore, il timbro, la votazione, la data, la firma del rappresentante legale e non contiene nessuna dicitura “corso online”, ed è del tutto identico a quelli di analoghi corsi seguiti in aula.
Inoltre, il processo di progettazione ed erogazione dei Corsi è Certificato ISO9001 da RINA, una Certificazione che è valida non soltanto in Italia ma anche all’estero attraverso IQNet, il più grande network internazionale della certificazione di sistemi di gestione.
I Certificati vengono inviati via mail in formato digitale (PDF), si stampano in autonomia ma sono dotati di un codice univoco anti-contraffazione che permette a un futuro datore di lavoro di verificarne l’autenticità.
I Certificati di Accademia Domani sono infatti validati da Veriform, un sistema di tracciamento automatizzato dell’autenticità basato su QR Code, che presto sarà anche su Blockchain.
Grazie a tutto questo, i Certificati sono largamente apprezzati dalle aziende private, e sono stati validi per il riconoscimento di crediti formativi in molte università italiane e straniere, e anche in settori specifici come l’attività sportiva, l’HACCP o le professioni non regolamentate, aiutando tantissimi studenti a cambiare o trovare lavoro.
Ciascun Certificato può essere inserito nel Curriculum e anche su LinkedIn.
Inserimento Lavorativo
Per saperne di più clicca su questo link.
Video del Corso
Domande frequenti
Cos'è il change management?
La disciplina che accompagna le organizzazioni nei cambiamenti — riorganizzazioni, nuovi sistemi, fusioni, nuovi modi di lavorare — gestendo la parte che i piani dimenticano: le persone. Metodo, comunicazione e coinvolgimento al posto dell'annuncio calato dall'alto.
Perché i cambiamenti aziendali falliscono?
Raramente per il progetto, quasi sempre per le persone: comunicazione tardiva o reticente, mancato coinvolgimento di chi il cambiamento lo vive, capi che predicano il nuovo e praticano il vecchio. Il corso parte esattamente da questi errori, perché sono prevedibili — e quindi evitabili.
Come si supera la resistenza al cambiamento?
Prendendola sul serio: la resistenza è informazione, non sabotaggio. Si affronta con ascolto vero, coinvolgimento nelle decisioni possibili, comunicazione onesta anche sulle parti scomode, primi risultati visibili che danno fiducia — e con la coerenza dei capi, che vale più di ogni slide.
C'è un attestato alla fine?
Sì: esame online ripetibile e Certificato di frequenza e superamento con QR di verifica, incluso nel prezzo.
Nel gruppo Risorse Umane e Organizzazione ti aspettano anche Facilitazione di Gruppi.
Ti interessano più corsi? Con il Pacchetto a 59 euro sblocchi questo e tutti gli altri corsi di Accademia Domani per un anno intero, pagando una volta sola.
